”Alla är för yttrandefrihet. Det går knappt en dag utan att det proklameras, men vissa människors uppfattning är att de är fria att säga vad de tycker, men om någon annan säger något tillbaka är det en skandal.” Winston S. …
Författare: Robert
Åldersdiskriminerad 59 årig kvinna har sökt över 1800 jobb utan att få något
Åldersdiskriminering förstör folks liv och oftast helt i onödan p.g.a fördommar som kanske hade viss grund för 50 år sedan inom vissa yrken, men oftast inte i dagens värld. Här har vi en kompetent, erfaren och fullt frisk kvinna som …
Läs mer "Åldersdiskriminerad 59 årig kvinna har sökt över 1800 jobb utan att få något"
Migrationsverket, asylpolitiken och asylhanteringen missköts grovt och fungerar dåligt
”Vi bryter mot lagen dagligen på myndigheten och begår tjänstefel. Det är som transportstyrelsen, men på annat sätt, vi begår brott. De beslut som vi ibland skriver strider mot lagen. Som till exempel att personer fått PUT på oriktiga uppgifter. …
Läs mer "Migrationsverket, asylpolitiken och asylhanteringen missköts grovt och fungerar dåligt"
Tror många av poliserna, åklagarna och domarna att de står över lagen och har rätt att bryta mot den själva?
”Mord. Justitiemord. Personer som felaktigt dömts till mycket långa fängelsestraff. Olaglig brottsprovokation. Förödande brister i hantering av vapen och narkotika hos polisen. Informatörer/infiltratörer som i vardagsspråk kallas tjallare eller golare och används av polisen går sina egna ärenden, begår brott …
Vad krävs verkligen för att bli förlåten enligt kristendomen?
Eftersom det verkar finnas en del präster och diakoner som beter sig ohederligt och omoraliskt lite då och då och ofta slipper lindrigt undan så fick det mig att fundera på om det är detta med förlåtelse som är orsaken. …
Läs mer "Vad krävs verkligen för att bli förlåten enligt kristendomen?"
Könet och könsfördelning har ingen betydelse för ledarskapet eller en organisations framgång
”Hyde (2005) visade i sin meta-analys att kvalitén på exekutivt ledarskap INTE förklaras av kön; oavsett om det handlade om låt-gå, transaktionellt eller transformativt ledarskap så var effektvärdet (betydelsen av kön) litet eller obetydligt. Det betyder att biologiska aspekter som …
Åldersdiskriminering är vår tids största diskrimineringsproblem
”Enligt forskarna beror åldersdiskriminering – som är olaglig – ofta på fördomar och vanföreställningar. Som att äldre skulle vara mindre flexibla och benägna att lära sig nytt. Det är en myt att äldre blir kvar kortare tid på en arbetsplats …
Läs mer "Åldersdiskriminering är vår tids största diskrimineringsproblem"
